Schulungen
Wir bieten Schulungen zu den wichtigsten Aspekten der Geschäftstätigkeit in Lateinamerika, zum Verständnis der lokalen Vorschriften und zur Einstellung lokaler und ausländischer Talente.
- Geschäfte in Lateinamerika: Schlüssel zum Verständnis des Geschäftsumfelds und der Besonderheiten der Märkte in der Region.
- Gesetzliche Arbeitgeberpflichten: geltende Vorschriften und Verantwortung des Arbeitgebers.
- Berechnung von Leistungen und Anstellungskosten: Ermittlung gesetzlicher Leistungen, Sozialversicherungsbeiträge, Abfindungen und der gesamten Personalkosten einer Anstellung.
- Anstellung von lokalem und ausländischem Personal: arbeits- und migrationsrechtliche Voraussetzungen für die Gewinnung von Talenten in jedem Land.
- Internationale Mitarbeitermobilität: migrations-, arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Aspekte internationaler Entsendungen.
- Prävention sexueller Belästigung am Arbeitsplatz: gesetzliche Pflichten, Präventionsprotokolle und Vorgehensweisen.
- Arbeitsverträge und Kündigungen: Anstellung, Personaldokumentation und Kündigungsverfahren.